以行為規(guī)范培訓(xùn)為著重點，增強履職“正能量”。重點學(xué)習(xí)評標(biāo)專家行為規(guī)范，讓專家堅守法律底線，繃緊職業(yè)操守高壓線，嚴(yán)守評標(biāo)紀(jì)律，廉潔自律，堅持獨立評審，不得發(fā)表傾向性等不當(dāng)意見、不得相互抄襲，不得玩忽職守、收受賄賂和擾亂秩序，做到客觀公正地履行職責(zé)。

以系統(tǒng)使用操作培訓(xùn)為著力點，打造評標(biāo) “行家里手”。針對部分專家對電子評標(biāo)系統(tǒng)操作不熟練問題，由系統(tǒng)開發(fā)人員進行“一對一”個性化培訓(xùn)，切實提升專家電子化評標(biāo)操作能力。

以評標(biāo)基本流程培訓(xùn)為切入點，提升評標(biāo)水平。從初步評審、澄清和說明、詳細評審到推薦中標(biāo)侯選人整個評標(biāo)工作流程進行詳細講解，全面提高專家履職能力。

（周朝輝）